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Quali sono gli adempimenti obbligatori richiesti dal D. Lgs. 8108?


Per tutte le attività che impiegano, oltre al Datore di Lavoro, almeno un lavoratore (inteso non solo come lavoratore dipendente ma anche come socio lavoratore, collaboratore a progetto, occasionale, stagista ecc), il D. Lgs. 8108 richiede la designazione di figure specifiche per la sicurezza sul lavoro.

Nella seguente tabella riassuntiva si chiariscono quali sono i corsi obbligatori che ogni persona designata deve effettuare, con i dettagli integrativi definiti dalla Conferenza Stato-Regioni del 21.12.2011.

 

CORSO

MONTE ORE

VALIDITA’

RSPP Datore di Lavoro

16 ore Rischio Basso*

32 ore Rischio Medio

48 ore Rischio Alto

Quinquennale

Addetto alla Prevenzione Incendi

4 ore Rischio Basso

8 ore Rischio Medio

16 ore Rischio Alto

Triennale

Addetto al Primo Soccorso

12 ore Rischio Basso

14 ore Rischio Medio

16 ore Rischio Alto

Triennale

Formazione 8108 Lavoratori

8 ore Rischio Basso

12 ore Rischio Medio

16 ore Rischio Alto

Quinquennale

RLS

(per numero di lavoratori >1)

32 ore

Annuale

* La fascia di rischio si ricava dal Codice Ateco presente nella Visura Camerale della ciascuna attività.

 

 

Fonti: http://buff.ly/1mjviwn, http://buff.ly/1iwtMq2

Effettua gratuitamente il check up 8108 e scopri quali adempimenti sono richiesti per la tua attività specifica

http://www.impresa8108.it/assessment

 



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